La transformation numérique touche tous les métiers et toutes les fonctions. E-administration, travail collaboratif, open data, application du RGPD… À travers une approche ludique, Pix Pro accompagne vos agents dans l’acquisition des compétences numériques indispensables pour remplir leurs missions de service public et accompagner les usagers les plus fragiles.
Identifiez avec précision les besoins prioritaires de formation, ainsi que les points forts et axes d’amélioration de vos agents.
Pilotez votre politique de développement des compétences numériques au sein de votre organisation.
Proposez des formations plus ciblées, plus utiles, et donc plus efficaces à vos agents.
Pix vous aide à aller plus loin dans l’accompagnement de vos agents. Créez des parcours personnalisés et gérez leur diffusion et suivi facilement avec l’interface Pix Orga :
Évaluez le niveau de maîtrise de vos agents avec un diagnostic précis de leurs compétences numériques.
Proposez à vos agents de réaliser des parcours ciblés pour leurs profils sur une année et dans le format adapté à vos besoins en autonomie, ou en modules de formation animés en présentiel ou à distance
Valorisez les acquis de vos agents avec la Certification Pix, reconnue par l’État et le monde professionnel.
Nous sommes à votre écoute pour vous proposer un accompagnement entièrement adapté à votre organisation !
Les données, qu'elles soient économiques, géographiques, démographiques, environnementales ou institutionnelles, sont au cœur de la prise de décision dans le monde professionnel. Cependant, pour une utilisation efficiente de ces données, il est nécessaire de maîtriser un ensemble de compétences numériques.
Pour répondre à ces enjeux, Pix propose 10 parcours visant à accompagner le développement des compétences numériques dans le domaine des données.
Entre action d'évaluation et de formation, découvrez comment le ministère a mobilisé Pix pour la montée en compétences numériques de ses 130 000 agents.
"Dans un contexte de digitalisation croissante de ses activités, la Gendarmerie nationale a choisi Pix comme outil de développement des compétences numériques de ses personnels."
Général Gilles Martin, Sous-directeur des compétences, Gendarmerie nationale
"Pix, par son côté ludique, permet de redonner confiance et aisance aux agents les plus en difficulté et d'identifier des talents."
Céline Faivre, Directrice générale adjointe en charge du numérique, de l'achat public et des affaires juridiques, Région Bretagne
"Le succès de cet outil tient autant à l’adhésion des salariés que dans les perspectives qu’il nous offre côté employeur pour l’intégrer et booster nos processus RH, de formation, d’évaluation des compétences, d’intégration… Un vaste champ des possibles."
Emmanuelle Maury, Responsable Pôle RH, Caisse nationale des allocations familiales
